1.了解互联网思维下，雇佣制终结，激活个体的共享时代来临，在解决生存和温饱问题后，兴趣和使命感其实是驱动人们前行的终极动力。 2.互联网时代自主、专精和目的成为驱动力的核心价值。 3.掌握非货币激励的12大策略108种方法
授课对象：企事业单位管理岗位员工，特别是企业总经理、HRD、人力资源专业人士
讲师：赵成国
1、调动自身心智与内在力量，疏导自身的情绪压力。 2、觉识潜在的修复能力，构建自身定与慧的资粮。 3、抛却所有外在的搅动，体验清净、无为、融达的生命。
授课对象：追求个人修持、自我成就的人士
讲师：张慈恩
1.剔除进入职场角色的干扰因素，让个人职业愿望与职场角色全面合体。 2.确定职场角色定位，确立短期、中期、长期的个人成长目标。 3.认知情绪的能量，学习控制情绪的方法，建立积极正向的职业心态。 4.创建良好的职业习惯，有效提高工作效率。
授课对象：新入职、入职三年以内的职场新人
讲师：张慈恩
1.如何在商务报告中清晰的表达观点，并有效说服他人？ 2.如何在PPT表达时不堆砌文字、不再混乱、简约时尚？ 3.如何把握解决问题的关键，不再让商务沟通陷入困境？ 4.如何让纷繁的营销数据，清晰直观的呈现在他人面前？ 我们的课程将帮助您在商务报告中做到思考清晰、表达有力、生活清爽、工作高效！
授课对象：客户经理、销售代表、职业经理人等
讲师：邹海龙
1.提升商务人士的商务形象 2.提升商务人士的内外修养 3.使学员懂得在商业交际活动中须遵循的礼仪规范
授课对象：全员
讲师：肖珂
1、透过MBTI解析个人优势，构建职场优势图表，建立职场信心，建设职场正心态。 2、加深职场目标意识，制定可被执行的个人成长计划，逐步提高职场职业素养。 3、职场人际关系工作支持表运作，提高职场团队意识和协作能力。 4、透过职场时间管理表格运用，建立以时间线、工作项跟进、人事沟通的三维工作习惯自我培养机制。
授课对象：即将进入、刚刚进入、进入职场三年内的员工
讲师：张慈恩
【课程目的】 通过构建一个高执行团队的情景模拟，让学员自己去反思迁移，认知执行力的内涵； 通过课程目标与自我目标的设定，知道该实行哪些重点措施去改善自己的执行力； 透过情景的体验与引导，发掘出影响执行力的因素，并且学习提升执行力的关键行为； 透过沟通与执行、风险与竞争等情景变化，迁移到实践中去构建高绩效的执行团队； 完成学员个别的课后具体行动计划，以作为实际工作改善之依据。
授课对象：中基层
讲师：纪鉴
本课程面向企业新员工、中基层员工，提供您一套职业生涯规划方法和工具，帮助您理解职业和岗位的秘密，打造聚力、高效的团队，提升企业团队的稳定性。 课程通过科学的模型导入和话术引导，帮助您解决职业生涯困惑，职场不良情绪应对，引导和缓解员工职业倦怠，鼓励员工重获激情和动力。 帮助你在沟通中自我调适、正确适岗；知人善用、凝聚团队；养成阳光心态意识；
授课对象：新员工、入职3-5年中基层员工
讲师：邹海龙
1. 系统地了解和掌握情商的专业知识及在情绪管理中的应用技巧。 2. 学会管理愤怒和压力的有效方法，让压力成为动力。 3. 建立自我激励的全新大脑链接，从挫折中寻找成长。 4. 理解和合理应对他人情绪，用高情商的沟通方式，达成共赢人际关系。
授课对象：有志自我提升的基层职场人士
讲师：王晓珑
程收益]： 《黄帝内经》有“怒伤肝，悲胜怒”、“喜伤心，恐胜喜”、“思伤脾、怒胜思”、“忧伤肺，喜胜忧”、“恐伤肾，思胜悲”等理论。此观点被历代医家应用于养生学中，对于情志调摄、防病祛疾、益寿延年起着不可低估的微妙作用。 中医讲：三分治，七分养。这三分是身体本身的，而七分更多的是人的情绪，性情。故善养生者，宜注意情志调摄。 情绪可以影响身体，身体的不适也会影响情绪。他们相互依存，相互影响。内养外调才是根本！
授课对象：追求身心健康生活的所有职场人士等
讲师：韦娜
1、从学员深层意识中梳理校园人与职场人的角色差异、内涵，从内心认可角色的变化。 2、厘清进入职场角色干扰元素，树立正向的积极心态，做有准备的有力量有责任的职场人。 3、确定人生角色定位，建立符合行业专业以及结合自身职业资源的可行性个人目标。 4、以个人意愿、能力、愿望为基点，建立时间、团队、平台、个人四个象限的能力结构表。为进入职场的效率工作做好发力准备。 5、建立有效的职场工作习惯。
授课对象：即将进入或刚刚进入职场的职场新人。
讲师：张慈恩
1、剖析身体存在的亚健康状态，制定适合自己体质的五季养生膳食，药酒，五行药浴汤等行之有效的方法，让经络通畅。我们可以通过经络养生来达到防治疾病，养生保健的目的。 2、结合不同亚健康状态在疾病发展过程中的症状不同，分类适当服食补益之品，乃是健体延年行之有效的重要措施，在用药上，务须辨证进补，避免误补伤身，此讲不仅例举了补阴、补阳、补气、补血的相关补益名贵中药，而且还针对四季气候的不同、脏腑的功能特点，各自体质特点，介绍了各自不同的进补方法。 3、强调因人、因时、因地治宜的三因治宜原则，要求根据人的不同体质，结合气候、地理等环境因素，利于最简单的食材，合理配膳，辨证施食。学会消化食物，消化情绪，消化生活，天人合一。
授课对象：中高层领导等
讲师：韦娜
1.掌握五级情商的内容及职场情商的塑造方法，明确角色定位。 2.培养同理心和沟通意识，掌握高效沟通的技巧和方法，读懂领导意图。 3.掌握5W2H法制定工作计划，确保计划对目标达成的强支撑作用。 4.正确认识并积极复盘，掌握复盘的步骤和方法。 5.掌握工作汇报及呈现技巧。 6.掌握时间管理的方法和技巧。
授课对象：新员工、中基层、中层、行政文秘
讲师：曹志巍
1、 系统地了解和掌握情绪情商的专业知识及在沟通中的应用技巧。 2、 帮助学员知己知彼，提升全方位的自我情商能力，并运用此能力与他人达成最高效的沟通。 3、 通过全面的教学设计，制定操作性强的“个人定制行动方案”，变身充满魅力的职场沟通达人。
授课对象：所有有志提升情商、增强沟通能力的职场人士
讲师：王晓珑
中国人说“修身、齐家、治国、平天下”；要有好的事业，家庭式必不可少的强力后盾！本课程将心理学衍生至家庭关系的学习历程，只要是关心子女成长与夫妻关系的人，都可在这个模式的学习过程中有所收获。 《九型人格与婚恋亲子关系》课程将系统的向您提供解决问题的新思路。导师将会运用心理学的各种方法和理念，协助你接纳自我，放下过多的期待与负荷，从而达到更一致、更负责任、更好的选择、更高的自我价值，促进你的正向转变，你的压力和不必要的负担都会随之烟消云散，你会找到属于自己的成长之路。
授课对象：一切期待改善现有家庭关系的人士
讲师：汪洋
对个人：<br />1.以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略<br />2.突破并塑造清新充实的自我<br />3.准确评价个人特点和强项<br />4.评估个人目标和现状的差距<br />5.准确定位职业方向<br />6.重新认识自身的价值并使其增值<br />7.发现新的职业机遇<br />8.增强职业竞争力<br />9.将个人、事业与家庭联系起来<br />10.将重整人生，发现新的生命可能<br />11.量化自己的人生价值与目标<br />对公司：<br />1.可以更深入地了解员工的兴趣、愿望、理想，以使他能够感觉到自己是受到重视的人，从而发挥更大的作用<br />2.由于管理者和员工有时间接触，使得员工产生积极的上进心，从而为单位的工作做出更大的贡献<br />3.由于了解了员工希望达到的目的，管理者可以根据情况来安排对员工的培训<br />4.可能适时地用各种方法引导员工进入单位的工作领域，从而使个人目标和单位的目标更好地统一起来，降低了员工的失落感的挫折感<br />5.能够使员工看到自己在这个单位的希望、目标，从而达到稳定员工队伍的目的
授课对象：全员
讲师：邓雨薇
1、 认知客户服务的重要性，了解客户服务人员应具备的素质，提升学员的客户服务理念和技巧。 2、 塑造客户服务人员专业的职业形象。 3、 掌握客户服务中与客户交往的礼仪规范及客户服务标准流程。 4、 全面的学习客户服务的系统知识，提高整体的客户服务水平和能力。 5、 掌握客户投诉处理的礼仪和方案，提供客户满意度，进而提升企业形象和竞争力。
授课对象：从事客户服务工作的一线员工及主管人员、销售人员
讲师：王晓珑
1. 通过培训，使员工规范公文写过格式，掌握公文写作语言，熟悉公文写作思路，以便准确、高效的发布公文，提高办事效率。 2. 注重知识与工作实践的有效结合，更多地结合实际案例，将公文的规范要求和写作技巧、注意细节等方面进行了生动的演绎，从而使学员达到能理解公文行文的严肃性，了解公文的规范化和标准化，系统掌握公文写作的知识和方法技能的目的，提升公文写作的实用性。
授课对象：企业文职/行政管理人员、企业管理人员、公务员
讲师：王晓珑
1. 通过培训，使员工规范公文写过格式，掌握公文写作语言，熟悉公文写作思路，以便准确、高效的发布公文，提高办事效率。 2. 注重知识与工作实践的有效结合，更多地结合实际案例，将公文的规范要求和写作技巧、注意细节等方面进行了生动的演绎，从而使学员达到能理解公文行文的严肃性，了解公文的规范化和标准化，系统掌握公文写作的知识和方法技能的目的，提升公文写作的实用性。
授课对象：企业文职/行政管理人员、企业管理人员、公务员
讲师：王晓珑
1、 了解电邮沟通在企业工作中的重要性和严肃性，代表着个人与企业形象。 2、 更多结合实际案例，注重细节演绎，帮助学员系统地掌握电邮沟通的规范格式和沟通礼仪。 3、 学习电邮写作语言和思路，以便准确高效地写作电邮，提供工作效率。
授课对象：所有有志自我提升、增强电邮沟通能力的职场人士
讲师：王晓珑
擅长领域：中高管领导力打造、MTP综合管理能力提升、新晋管理者培养、团队效能提升定制工作坊等
深圳市
服务技能、服务设计、服务沟通、投诉处理、商务礼仪、职业素养、公众演讲与表达、工作汇报技巧……
北京市
PPT设计与制作、AI应用、结构化思维、问题分析与解决等
武汉市
职业素养、新员工管理、职业化、演讲表达、情绪管理、TTT、结构化思维……
武汉市
商务礼仪、政务礼仪、接待与服务礼仪、形象管理、服务效能提升与管理、沟通技巧、投诉处理、情绪管理与压力化解
成都市
