门晓慧－12年企业员工管理实战经验 民盟省直支部委员 IPP资质认证国际绩效改进师 2022中国深圳主持人大赛冠军 曾任：中国电信（世界500强）丨培训负责人 曾任：大商圈集团｜董事长助理/总经办主任 ※ 累计授课500余场，帮助1500+企事业单位提升职场效能 ※ 中国电信、中国移动、中国邮政储蓄银行、国家电网等企业职场竞争力提升特邀讲师 ※ 累计接待国家省部级以上重宾超百人次，实现“零失职、零差错”的好成绩
随事立体,贵乎精要;意少一字则义阙,句长一言则辞妨！ 我国自古对写作十分重视,取仕都要通过科举考试,写作是块敲门砖。中央"八项规定"明确要求切实改进文风,2016年中央办公厅、国务院办公厅又印发文件要求加强文件审核把关，国家对于公文的写作规范要求的越来越严格。为了适应社会对高层次人才的需求，加快办公效率，公文写作能力已成为职场人员的基本素质要求，也是必须具备的核心业务能力。是一个人思想、观点、知识、修养、能力、技巧等多种素质的综合反映，也是职场晋升的重要渠道。 目前的现实情况是，很多职场人员对于公文的重要性缺乏认识、对公文的写作方法不清晰，主要体现在： ①对于公文的基本格式不了解 ②对于什么场景应该运用什么文种稀里糊涂 ③对于标题拟写模棱两可 ④对于词汇表达不精准、甚至错误 ⑤对于写作缺少“套路”的掌握 公文水平高的员工往往是老板的得力助手和参谋，是企业的核心人才。本课程采用老师讲解、学员实操、视频补充、游戏互动等多种形式的教学，使学员对课程内容更易理解和接受，结合企业实际使实用性更强，由浅入深，轻松掌握。
授课对象：企事业单位中高层管理者、办公室工作人员、后备干部、新员工
石油大王洛克菲勒说：“假如人际沟通能力也是同糖或咖啡一样的商品的话，我愿意付出比太阳底下任何东西都珍贵的价格购买这种能力。” 本课程针对在职场关系中，人际关系处理与有效沟通的问题而设计，运用著名的“DISC理论”来解密人类行为语言，为职场人找到解密人际风格与沟通技巧的密钥。讲解、研讨、说明三管齐下解决职场人际沟通问题。
授课对象：企业全员
职业素养的高低是人才选用的第一标准，是职场致胜、事业成功的第一法宝。 随着市场经济的深入发展，竞争空前激烈，而技术、产品日渐趋同，企业要屹立不倒、做大做强，必须注重提升软实力。客户选择高品质产品的同时，也选择着高度职业化员工提供的高满意度服务所带来的良好体验，作为代表企业的鲜活名片，员工形象代表着企业形象的好坏，员工素养体现着企业实力的高低。 本课程从员工形象、心态、社交、沟通、公文规范化等多维度去帮助企业人才提升职业素养，使之成为企业真正的“软实力”。
授课对象：中大型企事业单位，后备干部、市场前端人员、新员工
职场竞争力提升专家
擅长领域：服务设计、客户体验管理、讲解员技能提升、公文写作、新员工职业素养
