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《全面预算管理与成本控制》

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上课方式:公开课/内训/总裁班课程 时间上课时间:1-2天天

授课对象:企业高管及财务人员

授课讲师:冯海虹

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课程背景

在当前国际形势的不确定因素增多、疫情持续对经济的影响、我国经济增长的新常态下,多数企业进入了微利时代。在市场销售不够活跃的情况下,企业要生存和发展,关键需要从成本控制入手,在保证正常生产经营的条件下,最大限度的降低各项成本和费用。但如何利用财务知识、财务工具,具体实施和落地就显得非常迫切。本课程正是这样一门具有针对性的课程,通过深入浅出的语言,帮助企业高管和财务人员,学习财务知识、掌握财务工具,进行科学、合理的成本控制和经营决策。 本课程是针对企业高管及财务人员开设,分析了当前的国际、国内政治、经济局势对企业财务的影响,并从全面预算管理和成本控制的角度,帮助企业寻找降低成本的工具、方法和措施,具体内容涉及全面预算管理、杜邦分析体系、变动成本法、作业成本法、目标成本法等,并结合企业实际经营过程中的具体决策选择,以及知名企业的案例来讲解,力求能够帮助企业解决实际问题。

课程目标

● 了解当前的国际、国内政治、经济、疫情形势对企业和财务的影响,掌握全面预算管理,以及目前预算管理中存在的问题和解决方法; ● 了解企业成本的构成,学会作业成本法和目标成本法; ● 学会用杜邦分析法寻找企业降低成本的途径; ● 学会使用变动成本法和边际贡献指标来进行经营决策。

课程大纲

第一讲:成本控制现状——新常态下的后疫情时代 一、当前时代特点 特点1:不确定因素增加 特点2:经济发展速度减缓 特点3:企业进入微利时代 特点4:财务数字化转型 二、成本控制的原则 原则1:保证供应链——保生产 原则2:节约——节费用 原则3:提高运营效率——提能 第二讲:全面预算管理——化战略为行动,事先进行规划 一、全面预算的必要性 1. 将长期战略分解为短期(年度)计划 2. 将短期(年度)计划与企业生经营结合 3. 有助于相关成本和消耗的控制 二、全面预算的内容 1. 全员参与 2. 全业务预算 3. 全过程管理 三、预算编制的具体方法 方法1:固定预算与弹性预算 方法2:增量预算与零基预算 方法3:定期预算与滚动预算 练习:上述方式进行案例及图示运用讲解 四、全面预算的编制 编制1:经营预算 编制2:财务预算 案例分析:北汽集团的全面预算管理 运用:北汽集团的全面预算管理为例讲解,并组织学员进行练习” 四、预算管理存在的问题 问题1:杰克·韦尔奇死结的形成 破解:业财融合 问题2:全面预算管理执行时,见好就收vs破罐破摔 破解:单一目标vs三级递进目标 练习:利用零基预算管控差旅费膨胀 第三讲:企业成本构成——着手根源解决问题 一、成本要素分析 案例分析:兰蔻小黑瓶的秘密看企业成本构成 1. 产品成本:直接材料、直接人工、制造费用 2. 期间成本:销售费用、管理费用、财务费用 二、企业成本控制的着手点 1. 降低产品成本 2. 降低期间费用 3. 降低无关消耗和损失 4. 提高产品周转速度 演练:选择企业的案例或设计一个场景,让学员思考解决方案 第四讲:杜邦财务分析体系——参考企业成本控制指标,进行事后分析 导入:杜邦财务分析体系简介 一、杜邦财务分析体系的构成 1. 净资产报酬率:资本盈利能力综合指标 2. 销售净利率:商品经营能力指标 3. 资产周转率:资产运营能力指标 4. 权益乘数:长期偿债能力指标 二、参考指标,发现降低企业成本途径 途径1:降低销售成本 途径2:降低各项费用 途径3:注意平衡增加收入、加快资产周转速度的关系 运用:以万科集团成本途径分析,并组织学员进行练习” 第五讲:成本管理三大方法——企业成本控制的工具 方法一:变动成本法 导入案例:会计魔术 1. 内容:变动成本、固定成本、混合成本 2. 分析:变动成本法下的本量利 3. 思考:边际贡献 实操演练:企业生产经营决策——继续生产vs停产 方法2:作业成本法 分析:传统成本法的缺点 改进思路:间接费用划分为多个间接成本库 对比:与传统成本法的区别 案例:企业产品定价决策 案例分析:宝钢特钢“三化(SRV)”成本法应用 步骤:作业成本管理 1)作业分析 2)成本动因分析 3)优化作业 4)作业业绩评价 实战演练:寻找不增值作业 方法3:目标成本法 实施程序:目标成本制定、分解、实现和优化 分析:目标成本控制与产品设计 案例分析:丰田公司目标成本管理 课程要点总结,现场答疑解惑

讲师资料

冯海虹

擅长领域:非财、财务经营、风险风控、财务报表、成本预算、会计师考证

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